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        新常態(tài)下會(huì)展業(yè)培訓(xùn)市場(chǎng)迎來(lái)熱潮(轉(zhuǎn)載)

        發(fā)布者: noexcuse001 | 發(fā)布時(shí)間: 2015-4-22 10:27 | 查看數(shù): 856| 評(píng)論數(shù): 0

        轉(zhuǎn)自:亞洲展會(huì)網(wǎng)

        在經(jīng)濟(jì)新常態(tài)背景下,會(huì)展業(yè)的發(fā)展業(yè)從重視量的增長(zhǎng)到重視質(zhì)的發(fā)展,會(huì)展業(yè)發(fā)展的速度將放慢。會(huì)展業(yè)發(fā)展方向的轉(zhuǎn)變,急需相應(yīng)的會(huì)展人才進(jìn)行支持。因此,提高會(huì)展從業(yè)人員能力成為當(dāng)務(wù)之急,各種相關(guān)的培訓(xùn)猶如破竹之勢(shì)的發(fā)展。

        會(huì)展從業(yè)人員培訓(xùn)需求的提升,一定程度上反應(yīng)出隨著“四風(fēng)建設(shè)”以及“八項(xiàng)規(guī)定”的出臺(tái),會(huì)展業(yè)市場(chǎng)化程度進(jìn)一步深化,讓企業(yè)深刻地感受到,會(huì)展業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)進(jìn)入了“資本”時(shí)代。而這一次的資本不只是財(cái)力的比拼,更為緊迫的還有管理型和技術(shù)型人才的儲(chǔ)備。

        自2014年被定義為會(huì)展業(yè)移動(dòng)互聯(lián)元年以來(lái),會(huì)展企業(yè)紛紛開(kāi)啟了“會(huì)展天下”的情懷,迫切需要被認(rèn)同感。在過(guò)去的一年多時(shí)間里,會(huì)展業(yè)的話題都未離開(kāi)大數(shù)據(jù)、會(huì)展APP、移動(dòng)互聯(lián),似乎不加快服務(wù)技術(shù)手段的升級(jí),便無(wú)立足之地而被淘汰出局。

        于是,轉(zhuǎn)型升級(jí)成為會(huì)展業(yè)的共識(shí)。但令企業(yè)感到困惑的重點(diǎn)是,從傳統(tǒng)會(huì)展模式一路走來(lái)的會(huì)展人對(duì)大數(shù)據(jù)、會(huì)展APP、移動(dòng)互聯(lián)的概念是耳熟能詳?shù),但?duì)技術(shù)卻并不熟悉。而擁有互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的服務(wù)提供商又不清晰會(huì)展服務(wù)流程。因此,在轉(zhuǎn)型升級(jí)的過(guò)程中,會(huì)展企業(yè)被困在了互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)與會(huì)展項(xiàng)目融合的迷宮中,盡管知道一定有一個(gè)出口,但一下子又找不到能到達(dá)出口的快捷路徑,難免在尋找出口的路上不斷碰壁。更為突出的問(wèn)題還在于,由傳統(tǒng)型服務(wù)團(tuán)隊(duì)向互聯(lián)網(wǎng)型服務(wù)團(tuán)隊(duì)轉(zhuǎn)型,比預(yù)想的要難得多。

        需要提及的是,當(dāng)前,大部分會(huì)展企業(yè)的管理層甚至是高層都非會(huì)展科班出身,大多是從有關(guān)會(huì)展管理機(jī)構(gòu),或是大型國(guó)有企業(yè)的中高層,或是展覽項(xiàng)目負(fù)責(zé)人轉(zhuǎn)型而來(lái)。在會(huì)展業(yè)發(fā)展初期,會(huì)展企業(yè)的管理并不復(fù)雜,一切都駕輕就熟。但經(jīng)過(guò)了30多年的發(fā)展,在與國(guó)際展覽巨頭的較量中,會(huì)展企業(yè)逐漸清晰地明白了會(huì)展企業(yè)團(tuán)隊(duì)管理、項(xiàng)目營(yíng)銷管理的重要性。

        隨著服務(wù)理念與模式的不斷被顛覆,創(chuàng)新已成為一種常態(tài)。與此同時(shí),市場(chǎng)上一些資本也密切關(guān)注現(xiàn)代服務(wù)行業(yè),對(duì)具有潛力的會(huì)展項(xiàng)目進(jìn)行資本投入。

        今年年初,中智國(guó)際商展集團(tuán)總裁陳偉宣布MICE行業(yè)進(jìn)入了“智慧會(huì)獎(jiǎng)(SNART MICE)”的3.0時(shí)代。陳偉解釋說(shuō),“智慧會(huì)獎(jiǎng)”即會(huì)獎(jiǎng)服務(wù)從更前端參與客戶計(jì)劃,基于對(duì)客戶及資源的深入感知與挖掘,利用大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、移動(dòng)互聯(lián)等現(xiàn)代技術(shù),以更智慧的方法完善內(nèi)部管理,提供高增值服務(wù),分享更開(kāi)放的協(xié)作平臺(tái),與其他供應(yīng)商無(wú)縫對(duì)接,從而實(shí)現(xiàn)會(huì)議流程優(yōu)化、監(jiān)管到位、成本節(jié)省、數(shù)據(jù)歸集、商機(jī)捕獲等目的。

        近日,會(huì)唐網(wǎng)完成了新一輪過(guò)億元的融資,成為業(yè)內(nèi)的一匹黑馬。事實(shí)上,會(huì)唐網(wǎng)經(jīng)過(guò)10年的線下積累,隨著中國(guó)會(huì)議產(chǎn)業(yè)鏈O2O化臨近,為適應(yīng)新趨勢(shì),自2014年開(kāi)始逐步放棄線下業(yè)務(wù)。目前,會(huì)唐網(wǎng)已完全剝離了線下業(yè)務(wù)。

        作為會(huì)議產(chǎn)業(yè)鏈上的領(lǐng)先企業(yè),為了實(shí)現(xiàn)O2O,會(huì)唐網(wǎng)的創(chuàng)始人唐亮等了10年;陳偉則比較幸運(yùn),只用了5年的時(shí)間,便實(shí)現(xiàn)了智慧理想,趕上了O2O的快車(chē)。陳偉于2010年首次提出了“智慧會(huì)獎(jiǎng)”概念,但直到近期才吸引到鳳凰旅游集團(tuán)、君聯(lián)集團(tuán)的資本。

        當(dāng)會(huì)展業(yè)邁入資本時(shí)代,便引發(fā)了尋求資本的躁動(dòng)。于是,為企業(yè)員工進(jìn)行培訓(xùn),成為部分民營(yíng)會(huì)展企業(yè)提升團(tuán)隊(duì)素質(zhì)的有效捷徑。

        一份關(guān)于未來(lái)哪些專業(yè)薪資最被看好的調(diào)查中,會(huì)展管理專業(yè)躋身前五,位居第四位。該調(diào)查稱,目前,全球每年會(huì)展經(jīng)濟(jì)的收入超過(guò)2500億美元,中國(guó)已經(jīng)成為展覽大國(guó)。有數(shù)據(jù)顯示,過(guò)去的5年間,中國(guó)展覽場(chǎng)地面積增長(zhǎng)超過(guò)50%,國(guó)內(nèi)一些大城市和旅游城市的會(huì)展經(jīng)濟(jì)已初具雛形,誕生了一批相當(dāng)成熟的市場(chǎng)主體。

        總之,隨著會(huì)展經(jīng)濟(jì)進(jìn)入新常態(tài),會(huì)展業(yè)移動(dòng)互聯(lián)的發(fā)展,我國(guó)會(huì)展業(yè)的會(huì)展人才的要求業(yè)不斷提高,而現(xiàn)階段我國(guó)會(huì)展從業(yè)人員很少科班出身,難以適應(yīng)新常態(tài)下對(duì)會(huì)展人才的需求,所以會(huì)展從業(yè)人員的培訓(xùn)需求必然受熱,會(huì)展培訓(xùn)市場(chǎng)前景非常樂(lè)觀。



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